<p>THR diberikan perusahaan sebagai bentuk apresiasi atas kerja keras karyawan sepanjang tahun, sekaligus membantu mereka merayakan hari besar dengan lebih tenang. Tapi, banyak anak muda yang salah kaprah: THR dianggap uang “bonus liburan” yang boleh dihabiskan sesuka hati. Padahal, cara terbaik untuk maintain THR adalah dengan membaginya secara bijak. Sisihkan sebagian untuk tabungan atau dana darurat, gunakan sedikit untuk kebutuhan hari raya, dan kalau mau jajan, pastikan tetap terkontrol. Dengan begitu, THR bukan hanya membuat momen liburan lebih seru, tapi juga bikin kondisi keuangan kamu tetap aman sepanjang tahun.</p><p><br></p>