<p>Dalam lanskap korporat yang serba cepat saat ini, data sering kali diagungkan sebagai alat utama dalam pengambilan keputusan bisnis. Namun, jika menyangkut pengelolaan lingkungan kerja, angka saja tidak pernah bisa menceritakan kisah yang utuh. Beberapa waktu yang lalu, dalam format book club, Periplus mengadakan sesi diskusi tentang berbagai macam “manusia di tempat kerja” bersama Kinsey Li yang juga menulis buku “People Analytics Explained”. <br>Melalui sudut pandang Kinsey Li, seorang pakar yang berpengalaman dalam menjembatani teknologi dan manajemen manusia, pembaca diajak menyelami bagaimana metrik sederhana dapat bertransformasi menjadi kebijakan strategis yang kuat. Buku ini merupakan bacaan esensial bagi praktisi HR yang ingin naik kelas, pemilik bisnis yang sedang berekspansi, hingga manajer tim yang ingin memimpin berdasarkan bukti nyata. Dengan gaya tutur yang mengalir, Kinsey Li membuktikan bahwa data bukanlah musuh dari empati, melainkan alat untuk memahami manusia dengan lebih baik di tempat kerja.<br><a href="https://www.instagram.com/explore/tags/periplusbookclub/">#PeriplusBookClub</a> <a href="https://www.instagram.com/explore/tags/kinseyli/">#KinseyLi</a> <a href="https://www.instagram.com/explore/tags/peopleanalyticsexplained/">#PeopleAnalyticsExplained</a></p>