<p><strong>Episódio 004 - Dados, Projetos e Carreiras – Como experimentar novos caminhos pode te surpreender ?</strong></p> <p>A frase “Dados são o novo petróleo”, em tradução livre para a original “Data is the new oil”, foi criada por Clive Humby, um matemático londrino especializado em ciência de dados. Essa expressão tem sido bastante citada no mercado e, executivos do mundo todo, a usam para defender a ideia de que os dados são tão valiosos quanto o petróleo – o que aponta que, em tese, quem souber fazer bom uso deles e aproveitar todo seu potencial, só tem a ganhar. Enquanto o petróleo é escasso, finito, os dados não são, Você quer saber mais sobre os desafios de uma carreira mesclando projetos, dados e experiências valiosas ?</p> <p>Neste episódio, vamos falar sobre Dados, Projetos e Carreira, conversamos com o querido Cristian Mota, FIBI LatAm Data Management Leader na Cargill juntamente com o nosso host Cleodenis G. S. Farias, Agile Delivery Lead no gA (Globant Division), Gerente de Programa neXtgen do PMI SP.&nbsp;</p> <p>Não perca, está sensacional !&nbsp;</p> <p><strong>Feedback/Parcerias/Comentários:<br> </strong>Envie um e-mail para: <a href="//nextgen@pmisp.org.br">nextgen@pmisp.org.br</a></p> <p><strong>Visite:<br> </strong><a href="https://www.pmisp.org.br/">https://www.pmisp.org.br/</a></p> <p><strong>Redes Sociais:<br> </strong>Instagram: <a href="https://www.instagram.com/pmisaopaulo/">https://www.instagram.com/pmisaopaulo/</a><br> Youtube: <a href="https://www.youtube.com/user/PMISaoPaulo">https://www.youtube.com/user/PMISaoPaulo</a><br> Facebook: <a href="https://www.facebook.com/pmisaopaulo">https://www.facebook.com/pmisaopaulo</a></p> <p>O Papo neXtgen é um Podcast quinzenal realizado pelo PMI Capítulo São Paulo, um bate-papo fora da curva com uma boa mistura de Gestão, Projetos, Liderança, Inovação, Criatividade, Agilidade, Tecnologia em uma linguagem simples, descomplicada e diferente - #neXtgenpmisp.&nbsp;</p> <p>******* EXTRA *******</p> <p>Pesquisa mencionada: <br> <a href="https://hbr.org/2019/02/companies-are-failing-in-their-efforts-to-become-data-driven" target="_blank">https://hbr.org/2019/02/companies-are-failing-in-their-efforts-to-become-data-driven</a></p> <p>Livros mencionados:</p> <ol> <li>Infonomics: How to Monetize, Manage, and Measure Information as an Asset for Competitive Advantage, Douglas Laney</li> <li>Essencialismo: A disciplinada busca por menos, &nbsp;Greg McKeown editora Sextante</li> <li>Como fazer amigos e influenciar pessoas, Dale Carnegie, 1936.</li> </ol> --- Send in a voice message: https://podcasters.spotify.com/pod/show/pminextgen-sp/message

PMI São Paulo – Papo neXtgen

PMI Capítulo São Paulo

Episódio 004 - Dados, Projetos e Carreiras – Como experimentar novos caminhos pode te surpreender ?

DEC 11, 202065 MIN
PMI São Paulo – Papo neXtgen

Episódio 004 - Dados, Projetos e Carreiras – Como experimentar novos caminhos pode te surpreender ?

DEC 11, 202065 MIN

Description

<p><strong>Episódio 004 - Dados, Projetos e Carreiras – Como experimentar novos caminhos pode te surpreender ?</strong></p> <p>A frase “Dados são o novo petróleo”, em tradução livre para a original “Data is the new oil”, foi criada por Clive Humby, um matemático londrino especializado em ciência de dados. Essa expressão tem sido bastante citada no mercado e, executivos do mundo todo, a usam para defender a ideia de que os dados são tão valiosos quanto o petróleo – o que aponta que, em tese, quem souber fazer bom uso deles e aproveitar todo seu potencial, só tem a ganhar. Enquanto o petróleo é escasso, finito, os dados não são, Você quer saber mais sobre os desafios de uma carreira mesclando projetos, dados e experiências valiosas ?</p> <p>Neste episódio, vamos falar sobre Dados, Projetos e Carreira, conversamos com o querido Cristian Mota, FIBI LatAm Data Management Leader na Cargill juntamente com o nosso host Cleodenis G. S. Farias, Agile Delivery Lead no gA (Globant Division), Gerente de Programa neXtgen do PMI SP.&nbsp;</p> <p>Não perca, está sensacional !&nbsp;</p> <p><strong>Feedback/Parcerias/Comentários:<br> </strong>Envie um e-mail para: <a href="//[email protected]">[email protected]</a></p> <p><strong>Visite:<br> </strong><a href="https://www.pmisp.org.br/">https://www.pmisp.org.br/</a></p> <p><strong>Redes Sociais:<br> </strong>Instagram: <a href="https://www.instagram.com/pmisaopaulo/">https://www.instagram.com/pmisaopaulo/</a><br> Youtube: <a href="https://www.youtube.com/user/PMISaoPaulo">https://www.youtube.com/user/PMISaoPaulo</a><br> Facebook: <a href="https://www.facebook.com/pmisaopaulo">https://www.facebook.com/pmisaopaulo</a></p> <p>O Papo neXtgen é um Podcast quinzenal realizado pelo PMI Capítulo São Paulo, um bate-papo fora da curva com uma boa mistura de Gestão, Projetos, Liderança, Inovação, Criatividade, Agilidade, Tecnologia em uma linguagem simples, descomplicada e diferente - #neXtgenpmisp.&nbsp;</p> <p>******* EXTRA *******</p> <p>Pesquisa mencionada: <br> <a href="https://hbr.org/2019/02/companies-are-failing-in-their-efforts-to-become-data-driven" target="_blank">https://hbr.org/2019/02/companies-are-failing-in-their-efforts-to-become-data-driven</a></p> <p>Livros mencionados:</p> <ol> <li>Infonomics: How to Monetize, Manage, and Measure Information as an Asset for Competitive Advantage, Douglas Laney</li> <li>Essencialismo: A disciplinada busca por menos, &nbsp;Greg McKeown editora Sextante</li> <li>Como fazer amigos e influenciar pessoas, Dale Carnegie, 1936.</li> </ol> --- Send in a voice message: https://podcasters.spotify.com/pod/show/pminextgen-sp/message