Arbeidsmarkt van Morgen

Waarom is blijven leren en ontwikkelen nog lang niet voor iedereen vanzelfsprekend? In deze aflevering van Arbeidsmarkt van Morgen gaan we in gesprek met Brenda Venema van Salta Group en Ciel Stevens van de NRTO over Leven Lang Ontwikkelen en de rol van private opleiders. We praten over leren op de werkvloer, diploma’s en skills, de invloed van AI en de samenwerking tussen publieke en private opleiders. Hoe zorgen we ervoor dat leren écht onderdeel wordt van ons dagelijks werk? En hoe ziet op...

Arbeidsmarktkrapte is geen tijdelijk probleem. Hoe zorgen we er dan voor dat organisaties met minder mensen toch maatschappelijke en economische waarde blijven creëren? Het antwoord ligt niet alleen in technologie, maar vooral in slimmer werken. In deze aflevering spreekt host Rons Brans met Goedele Geuskens (TNO) en Joyce Oomen (Team Human Capital) over het Actieplan Slimmer Werken Zuid-Holland. We gaan in op arbeidsproductiviteit, sociale innovatie, de rol van technologie en de uitdagingen ...

Hoe zorgen we ervoor dat mensen zich tijdens hun hele loopbaan kunnen blijven ontwikkelen en wat draagt het hbo daaraan bij? In de nieuwste aflevering van Arbeidsmarkt van Morgen spreken we met Arend Hardorff en Lonneke Frie van De Haagse Hogeschool over de toekomst van leren en werken in Zuid-Holland. Een gesprek over: •⁠ ⁠Leven Lang Ontwikkelen •⁠ ⁠samenwerking tussen onderwijs en bedrijfsleven •⁠ ⁠⁠praktijkgericht onderzoek •⁠ ⁠en het bouwen aan een sterke regiona...

Hoe organiseer je samenwerking rondom één van de grootste knelpunten van deze tijd: beschikbaarheid van goed opgeleid personeel voor (mkb-)bedrijven? In deze aflevering spreken we met Jasper Neuteboom (Inventeers & EBZ Taskforce Human Capital) en Dimitrie Morrison (provincie Zuid-Holland) en over de praktijk achter de Human Capital Agenda Zuid-Holland. Binnen de Human Capital Agenda Zuid-Holland werken bedrijfsleven, onderwijs en overheid intensief samen aan oplossingen die we...

Digitalisering, AI en cybersecurity veranderen werk, beroepen en vaardigheden in razendsnel tempo. In deze aflevering gaat Ron Brans in gesprek met Oscar van Veen (Havenbedrijf Rotterdam) en Daphne Swart (IT Campus Rotterdam) over de urgente noodzaak om digitale skills in Zuid-Holland te versnellen. Hoe bereiden we werknemers en bedrijven voor op deze transitie? Welke rol spelen omscholing, samenwerking tussen onderwijs en bedrijfsleven en initiatieven zoals de IT Campus? HUMAN CAPITAL AGENDA...