Wie schafft man ein Unternehmen, in dem Menschen nicht einfach nur ihren Job machen, sondern mit echter Begeisterung und Eigenverantwortung dabei sind?
In dieser Folge spricht Alexander Baumer mit Mahsa Amoudadashi über Mitarbeiterbegeisterung, Unternehmenskultur und moderne Führung. Mahsa ist Wirtschaftspsychologin, Speakerin und Trainerin und hat unter anderem als Herzlichkeitsbeauftragte im Schindlerhof erlebt, welchen Unterschied Wertschätzung und Vertrauen im Arbeitsalltag machen können.
Gemeinsam sprechen die beiden darüber, wie aus Mitarbeitern Mitunternehmer werden, warum begeisterte Mitarbeiter die Grundlage für begeisterte Kunden sind und weshalb gute Unternehmenskultur weit mehr ist als ein paar Benefits.
Eine Folge über Führung, Verantwortung und echte Begeisterung – und darüber, warum der Mensch vielleicht das wichtigste Werkzeug eines erfolgreichen Unternehmens ist.

Wie schafft man ein Unternehmen, in dem Menschen nicht einfach nur ihren Job machen, sondern mit echter Begeisterung und Eigenverantwortung dabei sind?

In dieser Folge spricht Alexander Baumer mit Mahsa Amoudadashi über Mitarbeiterbegeisterung, Unternehmenskultur und moderne Führung. Mahsa ist Wirtschaftspsychologin, Speakerin und Trainerin und hat unter anderem als Herzlichkeitsbeauftragte im Schindlerhof erlebt, welchen Unterschied Wertschätzung und Vertrauen im Arbeitsalltag machen können.

Gemeinsam sprechen die beiden darüber, wie aus Mitarbeitern Mitunternehmer werden, warum begeisterte Mitarbeiter die Grundlage für begeisterte Kunden sind und weshalb gute Unternehmenskultur weit mehr ist als ein paar Benefits.

Eine Folge über Führung, Verantwortung und echte Begeisterung – und darüber, warum der Mensch vielleicht das wichtigste Werkzeug eines erfolgreichen Unternehmens ist.

Folge 89: Begeisterte Mitarbeiter, begeisterte Kunden: Was gute Führung wirklich ausmacht

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