【永續長來了】EP14 友達光電 古秀華｜她當永續長7年啦 用人資邏輯解構ESG

不同於公關，人資該如何看待企業的永續韌性？ 友達光電（2409）的永續長古秀華Amy，擁有深厚的人資背景，更在友達轉型的關鍵時刻，接下首任永續長的重擔。 面對2018年全球ESG從倡議走向策略的轉折點，永續長古秀華不隨波逐流複製同業做法，而是畫出了「人、組織、文化」的黃金三角，將原本生硬的碳盤查與法規，轉譯為內部溝通、不同部門也能理解的「人話」，成功讓利害關係人、供應鏈、公司員工買單。 在【永續長來了！】EP14中，永續長古秀華也分享了給綠領人才的職涯地圖，她用人資的職能將永續人才細分為4大類。無論你是企業經營者、中階主管或是想踏入永續領域的新鮮人，本集帶你看見「人」才是永續轉型的核心，打破你對ESG的既有想像。 🎙️ 來賓：友達光電永續長｜古秀華 Amy Gu 🎙️ 主持人： 聯合線上 總經理｜官振萱 倡議家 主編｜劉嫈楓 📍本集重點： (01:18) 從總機做起！古秀華的40年職涯發展 (07:53) 為什麼找人資做ESG？「敲門磚」來自一場會議 (11:01) 剛開始做永續，團隊沒經驗怎麼辦？先學會當翻譯官 (25:53) 老闆看這裡！「成本」思維必須轉向「生存」戰略 (30:46) 重新定義EPS？讓投資人看見「企業溢價」 (39:01) 舊ESG到新ESG，企業永續還跟政治有關 (50:55) 投入綠領不能只憑熱情！一次看懂4種人才的職能差異 ──── 【永續長來了！】Podcast 系列 綠領人才正夯，新人才也渴望投身對社會有意義的工作，因此《倡議家》推出永續長 Podcast 企劃，透過聯合線上總經理官振萱與不同產業永續長與永續領袖對談，解答青年心中對永續職涯的疑惑，製作一檔給未來世代的永續 Talk！ 📖 閱讀更多永續新聞： https://ubrand.udn.com/ubrand/index 📣 追蹤倡議家，一手掌握永續趨勢！ Facebook｜https://www.facebook.com/ubrandplus Instagram｜https://www.instagram.com/advocacy_ubrand/ 【製作團隊】 製作｜劉潔謙 行銷｜白璨瑀 設計｜劉宜峰、葉懿萱 攝影｜李清宇 監製｜蔡幸怡、劉嫈楓 -- Hosting provided by SoundOn