第412回「非正規雇用のシフト削減と『シフト決定権の濫用』について」

シフト制従業員のシフトを、会社の都合などで自由に削減することは認められるのでしょうか？ 「シフト決定権の濫用」の考え方と、適切な対応策について解説します。 ■杜若経営法律事務所HP http://www.labor-management.net/